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MADRID TALLER CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL: Empowering People in the Workplace MARZO 2025

¡Pronto pago!

625,00 575,00

Fecha: 21, 22 y 23 de Marzo 2025

Horario: Viernes de 16h a 21h,  Sábado de 8h a 18h y Domingo de 8h a 14:00h

Lugar: Madrid

Precio: 625€ / 575€ para inscripciones antes del 21 de Febrero

Materiales: El precio incluye

  • Manual del facilitador “Disciplina Positiva en las organizaciones”
  • Manual del participante “Disciplina Positiva en las organizaciones”
  • Guía de referencias para resolver problemas en equipo
  • Guía de referencias de las reuniones de equipo
  •  1 año de Membresía a la Positive Discipline Association y en la Asociación Española de Disciplina Positiva (si es la primera certificación)

Inscripción

Para inscribirte debes:

  1. Rellenar el formulario de inscripción: Formulario de Inscripción Talleres Disciplina Positiva.
  2. Realizar el pago en esta plataforma de pago.
  3. Recibirás tu carta de bienvenida unos días después.

Para información relacionada con el taller, dudas o inquietudes por favor contacta con Núria Rodríguez en el 629.487.537 o al mail nuria@positivedisciplinelab.com

Materiales: el precio incluye los materiales indicados, así como 1 año gratuito de Membresía a la Positive Discipline Association y en la Asociación Española de Disciplina Positiva (si es la primera certificación).

Hay existencias

SKU: EPW MAD 25 Categoría:

Descripción

Taller de Certificación Internacional Empowering People in the Workplace

Taller de certificación interactivo de 3 sesiones, dirigido a líderes y a miembros de un equipo. Proporciona las competencias y procesos necesarios para crear y hacer sostenible en el tiempo una cultura de trabajo basada en el respeto y en la productividad. Este programa puede funcionar de forma independiente o mejorar significativamente otros programas de liderazgo; hace énfasis en actividades vivenciales basadas en los principios y herramientas de Disciplina Positiva que motivan a una comprensión y cambio de manera más profunda.

Este taller es para ti si

  • Quieres hacer crecer tus competencias y habilidades de liderazgo
  • Trabajas en Recursos Humanos o en Desarrollo Directivo
  • Eres director o tienes un cargo directivo en un centro educativo
  • Eres emprendedor y lideras un equipo
  • Crees en una cultura en el trabajo basada en el respeto mutuo

Los participantes obtendrán la Certificación en Empowering People in the Workplace y aprenderán

  • Estrategias de comunicación que promueven entornos de trabajo respetuosos y altamente productivos.
  • Profundizar en la comprensión de cómo los principios de Disciplina Positiva presentan un modelo oportuno y holístico para las empresas.
  • Relacionar los recuerdos de la infancia con algunas de sus creencias.
  • Alentarse a si mismo y a los demás.
  • Que los Pasos para la resolución de problemas y las Reuniones de equipo son estrategias efectivas en el entorno empresarial.
  • A crear una cultura de respeto mutuo que prioriza la inclusión y que reconoce el valor de la diversidad.

​​*Políticas de cancelación o devolución

  • Devolución del dinero del curso (descontando 30€ por gestión de inscripción) siempre y cuando la persona cancele su participación 30 días antes de la realización del evento.
  • Si el participante cancela su participación después de estos 30 días, el dinero de su inscripción será transferido a un futuro taller de estas mismas características dentro del año sin costos adicionales.
  • Si el participante no se presenta a realizar el taller sin informar previamente a los organizadores y facilitadores del evento no habrá devolución de dinero.

Metodología

Diversos estudios de investigación confirman que aprendemos más profundamente e interiorizamos el cambio con más éxito cuando practicamos activamente los principios que estamos aprendiendo.

Los talleres están estructurados básicamente con dos premisas, por una parte, se realizarán actividades lúdicas y de modelaje que permitirán la interacción del grupo participante, con juegos de roles y preguntas abiertas sobre la labor que realizan en el quehacer diario, creando un ambiente cálido y de confianza.

Por otra parte, en el transcurso de las sesiones, existen momentos de conceptualización con el fin de enfocar cada tema de acuerdo a la metodología propuesta.

La metodología que empleamos, se basa en el aprendizaje experiencial o vivencial (learning by doing) que proporciona una magnífica oportunidad para que los participantes puedan interiorizar lo ofrecido durante el taller, a través de la autoexploración y experimentación.

La manera como está estructurado el taller, permite además tener la ventaja de practicar la empatía (ponerse en el lugar del otro) desde el primer momento, logrando experimentar sensaciones y emociones que les ayuden a “darse cuenta” de ciertos aspectos a mejorar y desarrollar.

Entrenadoras Líderes

Este taller será co-facilitado por las Entrenadoras Líderes Núria Rodríguez Font y Gigi Núñez

Núria Rodríguez Font es Licenciada en Administración y Dirección de Empresas y ha desarrollado su carrera profesional durante más de 25 años trabajando en el desarrollo de personas. Inició su trayectoria en organizaciones multinacionales como Accenture e Intermón Oxfam donde trabajó en proyectos de gestión del cambio y de recursos humanos durante más de 10 años.

Hace 15 años cambió el rumbo de su carrera para trabajar con los más jóvenes, desde la educación. Empezó como profesora de Secundaria y ha sido tutora, Responsable de Formación Humana y Social de toda la Secundaria (1.500 alumnos), Directora de Bachillerato (400 alumnos) y profesora de Economía de la Empresa y Emprendimiento en Secundaria. Ha liderado el programa de formación de padres en Disciplina Positiva para  AMPA de distintos colegios.

Núria ha formado a maestros y profesores de distintos colegios, incluyendo colegios internacionales tanto en España como en el extranjero (formación en inglés).

Ha desarrollado un programa para Equipos Directivos y de Gestión del Talento. Se ha especializado en salud organizacional, crecimiento de equipos y procesos de gestión del cambio, acompañando a las personas que deben llevarlo a cabo.

Fundadora de Positive Discipline Lab y miembro y co-chair del Board de la Positive Discipline Association de EEUU durante los últimos 4 años, actualmente se dedica a difundir la Disciplina Positiva tanto con padres, maestros y profesores como con equipos directivos. Certificada por la Positive Discipline Association como Entrenadora Líder en Disciplina Positiva en el Aula, en la Familia, en la Primera Infancia y en las Organizaciones. Es madre de tres hijos de 20, 17 y 15 años.

Gigliola Nuñez, Licenciada en Educación Preescolar y Diplomada en Neuropsicología del Aprendizaje. Certificada por la Asociación de Disciplina Positiva como entrenadora Líder de Disciplina Positiva en la Familia, en el Aula, en la Primera Infancia y en las Organizaciones.

Pionera en llevar el modelo de Disciplina Positiva a la región de Latinoamérica y a España. Miembro de la Positive Discipline Association desde el 2008.

Entrenadora Líder del programa Encouragement Consultant de Lynn Lott.

Ha participado en diversas formaciones en Psicología Adleriana y congresos de Disciplina Positiva. Actualmente esta cursando el Máster en Consejería Adleriana con la Universidad Ramon Llull de España

Gigi Nuñez es conferencista oficial de Disciplina Positiva y autora del libro «Educando con Propósito».

Ha representado a la Positive Discipline Association en diversos países de Latinoamérica y España.

Además, Gigi Nuñez colabora como experta en temas de crianza y desarrollo humano para diferentes organizaciones y medios de comunicación, brindando su conocimiento y experiencia para ayudar a las personas a cultivar relaciones positivas y fomentar un crecimiento saludable en los niños y las familias. Es madre de dos hijas de 27 y 17 años.